为了贯彻《浙江省高校课堂教学创新行动计划（2014-2016年）的通知》和《湖州师范学院课堂教学创新行动计划2014-2015学年实施方案》文件精神，坚持人才培养中心地位不动摇，促进教师更加重视课堂教学，深化教学方式方法改革，构建优质高效课堂，全面提高人才培养质量，教师教育学院将5月上旬到6月中旬确定为教学模式改革月。教学模式改革月期间，将开展三大类活动：
      一是推进教师教育协同创新。启动名师工作站；举办小学、幼儿园名师讲坛；举办小学校长、幼儿园园长论坛；通过加强与地方教育局的合作，推进协同创新，充分发挥地方基础教育的优质资源在学生人才培养、教师的专业能力提升中的作用，同时增强学院教师服务地方基础教育的能力和水平。
      二是深化教学模式改革。开设教学模式改革示范公开课；教研室等基层教学组织对本专业课程教学模式改革的研讨；召开全院人才培养模式改革研讨会，教学模式改革研讨会。通过这些活动，引导全院教师聚焦学院人才培养模式改革和教学改革，积极、主动地探索三位一体的人才培养新举措，使学院教师实现课堂教学理念创新、思路创新、方法创新，以及推进学院教学管理制度的完善。
      三是改革师范生技能训练和考核方式。完善师范生技能考核指标体系，针对国考和考编进行师范生技能专项考核，强化教师资格证笔试面试训练，教师技能薄弱学生笔试面试个别辅导，同时举办校级师范生技能大赛，院级园丁杯师范生技能大赛等。通过这些活动，强化师范生技能，提高师范生人才培养质量。